1º - Se aprueba por unanimidad el documento elaborado por el Consejo Directivo que hace referencia a la situación general institucional titulado: “Algunas anotaciones para el análisis situacional del Instituto Nacional del niñ@ y el adolescente”.
2º - En relación con la situación en San José:
I) Apoyar a los compañeros de todo el país y en particular de San José en las medidas gremiales que adopten en defensa de las condiciones y garantías de trabajo para los trabajadores y en la preservación de las condiciones de vida de los niños, niñas y adolescentes, en el marco de la Convención de los Derechos del Niño.
II) Rechazar las alternativas de atención que se implementan desde la Jefatura Departamental, que apuntan a quebrar las medidas gremiales de cupo y que carecen de sustento a la hora de su implementación y que culminan recayendo en una mayor explotación de la fuerza de trabajo, en un aumento en la presión que ejerce el mando gerencial sobre los trabajadores, buscando aislarlos para alcanzar su objetivo de poner trabajadores contra trabajadores y que, en definitiva, somete a los gurises a una mayor precariedad y pauperización de sus condiciones de vida.
III) Rechazamos la utilización de normas reglamentarias de excepción, como práctica sistemática, que en definitiva, sólo logran un deterioro de la salud de los trabajadores y de las condiciones de atención para los gurises.
IV) Hacer la denuncia en todos los ámbitos posibles de las condiciones de vida que padecen los gurises en San José cuando son alojados en la Comisaría y que se extienden a los funcionarios a los que se les asigna como destino atenderlos, así como, a los propios presos adultos.
3º - Hacer llegar este documento a Directorio de INAU, COFE, PIT-CNT, Parlamento, Ministerio de Desarrollo Social, Presidencia de la Republica, etc.
4º - En referencia a la situación planteada con el INTERJ:
a) Exigir al Directorio el levantamiento de la denuncia penal realizada por el
Dr. Carlos Uriarte, a los compañeros dirigentes de la Mesa sindical de Berro.
b) En el caso de que la misma no se retire, mandatar al Consejo Directivo
Nacional a retirarse de todas las instancias de negociaciones en la cual
participe el Gerente del INTERJ.
c) Movilizar en cada instancia judicial apoyando a los compañeros denunciados.
d) Hacer conocer a nivel de todo el país las medidas en apoyo a los compañeros
Denunciados.
5º - Mandatar al Consejo Directivo a establecer una negociación en referencia a las horas a compensar de cada funcionario como así también respecto al reconocimiento de las licencias atrasadas.
6º - Se resuelve conformar una Comisión de Programa en nuestro sindicato con el fin de aportar insumos para el Congreso del Pueblo.
7º - Se resuelve convocar orgánicamente como Sindicato para la participación en el acto central del 1º de Mayo organizado por el PIT-CNT como así también de los actos previos que no planteen una división del movimiento sindical.
8º - Respecto al plan de inversiones del Sindicato, se habilita al Consejo Directivo a iniciar los trámites para la compra de un vehículo como así también, la adecuación de una de las habitaciones de la sede para los compañeros del interior.
9º - El Plenario Nacional de Delegados del SUINAU quiere destacar el accionar de los compañeros de COFE en los siguientes puntos:
a) La solidaridad expresada hacia nosotros y nuestra lucha para enfrentar las agudas y complejas situaciones en las que trabajamos y la embestida difamatoria e injusta que soportamos.
b) Queremos resaltar que la COFE ha expresado nuestra forma de encarar la lucha peleando nuestro salario hasta el último minuto y obteniendo las mejores condiciones posibles.
c) En este sentido el Plenario Nacional solicita al Consejo Directivo de nuestro sindicato que se haga conocer en el Secretariado Ejecutivo de COFE como así también en los diferentes sindicatos de la Confederación el contenido de esta resolución.
Plenario Nacional de Delegados del SUINAU.
2º - En relación con la situación en San José:
I) Apoyar a los compañeros de todo el país y en particular de San José en las medidas gremiales que adopten en defensa de las condiciones y garantías de trabajo para los trabajadores y en la preservación de las condiciones de vida de los niños, niñas y adolescentes, en el marco de la Convención de los Derechos del Niño.
II) Rechazar las alternativas de atención que se implementan desde la Jefatura Departamental, que apuntan a quebrar las medidas gremiales de cupo y que carecen de sustento a la hora de su implementación y que culminan recayendo en una mayor explotación de la fuerza de trabajo, en un aumento en la presión que ejerce el mando gerencial sobre los trabajadores, buscando aislarlos para alcanzar su objetivo de poner trabajadores contra trabajadores y que, en definitiva, somete a los gurises a una mayor precariedad y pauperización de sus condiciones de vida.
III) Rechazamos la utilización de normas reglamentarias de excepción, como práctica sistemática, que en definitiva, sólo logran un deterioro de la salud de los trabajadores y de las condiciones de atención para los gurises.
IV) Hacer la denuncia en todos los ámbitos posibles de las condiciones de vida que padecen los gurises en San José cuando son alojados en la Comisaría y que se extienden a los funcionarios a los que se les asigna como destino atenderlos, así como, a los propios presos adultos.
3º - Hacer llegar este documento a Directorio de INAU, COFE, PIT-CNT, Parlamento, Ministerio de Desarrollo Social, Presidencia de la Republica, etc.
4º - En referencia a la situación planteada con el INTERJ:
a) Exigir al Directorio el levantamiento de la denuncia penal realizada por el
Dr. Carlos Uriarte, a los compañeros dirigentes de la Mesa sindical de Berro.
b) En el caso de que la misma no se retire, mandatar al Consejo Directivo
Nacional a retirarse de todas las instancias de negociaciones en la cual
participe el Gerente del INTERJ.
c) Movilizar en cada instancia judicial apoyando a los compañeros denunciados.
d) Hacer conocer a nivel de todo el país las medidas en apoyo a los compañeros
Denunciados.
5º - Mandatar al Consejo Directivo a establecer una negociación en referencia a las horas a compensar de cada funcionario como así también respecto al reconocimiento de las licencias atrasadas.
6º - Se resuelve conformar una Comisión de Programa en nuestro sindicato con el fin de aportar insumos para el Congreso del Pueblo.
7º - Se resuelve convocar orgánicamente como Sindicato para la participación en el acto central del 1º de Mayo organizado por el PIT-CNT como así también de los actos previos que no planteen una división del movimiento sindical.
8º - Respecto al plan de inversiones del Sindicato, se habilita al Consejo Directivo a iniciar los trámites para la compra de un vehículo como así también, la adecuación de una de las habitaciones de la sede para los compañeros del interior.
9º - El Plenario Nacional de Delegados del SUINAU quiere destacar el accionar de los compañeros de COFE en los siguientes puntos:
a) La solidaridad expresada hacia nosotros y nuestra lucha para enfrentar las agudas y complejas situaciones en las que trabajamos y la embestida difamatoria e injusta que soportamos.
b) Queremos resaltar que la COFE ha expresado nuestra forma de encarar la lucha peleando nuestro salario hasta el último minuto y obteniendo las mejores condiciones posibles.
c) En este sentido el Plenario Nacional solicita al Consejo Directivo de nuestro sindicato que se haga conocer en el Secretariado Ejecutivo de COFE como así también en los diferentes sindicatos de la Confederación el contenido de esta resolución.
Plenario Nacional de Delegados del SUINAU.
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